理念・ビジョン

社是・社訓 社員の精神的よりどころ/経営理念(ESG経営)目指す企業像/経営ビジョン 経営理念を具体化/経営基本方針 具体的な方向づけ → スピードと徹底 会社の利益ある成長 サステナブルな社会づくりへの貢献

社是

創意研鑚
協調親和
信用高揚

社訓

  • 1. 創意を活かし、技術の向上と業務の改善に努めよう
  • 1. 責任を自覚し、緻密な計画と果断な実行に徹しよう
  • 1. 誠意を尽くし、相互の協調と秩序の確立に努めよう
  • 1. 身心を健全にし、明朗な職場と幸福な家庭を築こう
  • 1. 社業に専念し、会社の繁栄を通じて社会に貢献しよう

経営理念

ESG経営を推進することによって、 社会から信頼され、 存続を望まれる企業となるとともに、
持続可能な社会づくりに貢献する

経営ビジョン

「従業員を大切にする会社」
「道路建設を通じて社会に貢献する」
「コーポレート・ガバナンスの充実」

経営基本方針

安全衛生方針

人命尊重を最優先した安全第一主義を徹底し、
労働安全衛生マネジメントシステムを継続的に改善、
「安全文化」を定着させる

品質方針

全てのステークホルダーから高い信頼と評価を得る企業として
持続的な発展を目指すよう品質マネジメントシステムを実行し継続的に改善する

環境方針

環境ビジョン「Nichido Blue & Green Vision 2050」に則り、
地球環境負荷低減に向け環境マネジメントシステムを推進し、
持続可能な地球環境の実現に貢献する

サステナビリティに関する基本方針

地球環境や社会の課題に真摯に取り組み、積極的に役割を果たすとともに、ステークホルダーとの対話を尊重し、 持続な可能な社会の実現に貢献します。

サステナビリティに関する基本方針
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